Zusammenfassung von JobKanal
Die Action Retail Austria GmbH sucht eine Führungskraft für eine ihrer Filialen. Die verantwortliche Person leitet ein Team von 15 bis 25 Mitarbeitern und sorgt für die operative Ausrichtung. Dazu gehören die Steuerung von Umsatz, Warenverfügbarkeit und Präsentation unter Berücksichtigung definierter Kennzahlen. Die Rekrutierung neuer Talente sowie die individuelle Förderung der Stärken des Teams gehören ebenfalls zu den Kernaufgaben. Enger Austausch mit der Regionalleitung treibt die Weiterentwicklung der Filiale voran.
Aufgaben
Die Action Retail Austria GmbH sucht eine Führungskraft für eine ihrer Filialen. Die verantwortliche Person leitet ein Team von 15 bis 25 Mitarbeitern und sorgt für die operative Ausrichtung. Dazu gehören die Steuerung von Umsatz, Warenverfügbarkeit und Präsentation unter Berücksichtigung definierter Kennzahlen. Die Rekrutierung neuer Talente sowie die individuelle Förderung der Stärken des Teams gehören ebenfalls zu den Kernaufgaben. Enger Austausch mit der Regionalleitung treibt die Weiterentwicklung der Filiale voran.
- Leitung eines Teams von 15 bis 25 Personen
- Steuerung von Umsatz und Warenverfügbarkeit
- Rekrutierung und Motivation neuer Mitarbeiter
- Zusammenarbeit mit der Regionalleitung
Profil
Für diese Position wird Leidenschaft für den Einzelhandel vorausgesetzt. Kandidaten müssen mehrjährige Berufserfahrung sowie mindestens ein Jahr Führungserfahrung, beispielsweise als Store Manager oder Abteilungsleiter, vorweisen. Zuverlässigkeit, Motivation und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sind essenziell. Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken wird erwartet. Die Bereitschaft zur flexiblen Einsatzplanung, auch abends und an Samstagen, ist erforderlich.
- Leidenschaft für den Handel
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Mindestens 1 Jahr Führungserfahrung
- Unternehmerisches Denken
- Flexible Einsatzbereitschaft
Angebot
Die Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden wöchentlich in Vollzeit. Das monatliche Bruttogehalt liegt bei mindestens 2.850 Euro, mit der Möglichkeit zur Überzahlung. Ein Mitarbeiterrabatt von 15 Prozent auf das gesamte Sortiment wird gewährt. Ein mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer Trainerfiliale sichert den Einstieg. Die Arbeit bei einem der größten Diskonter Europas bietet Sicherheit und abwechslungsreiche Führungsaufgaben.
- 38,5 Stunden pro Woche
- Bruttogehalt ab 2.850 Euro
- 15 % Mitarbeiterrabatt
- Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm